[Lesen Sie HIER Teil 1 des Blog-Artikels!] Steht eine Sache unzweifelhaft fest, muss man auch nicht immer sofort damit „herausplatzen“ sondern sollte ich erst einmal umschauen, welche geeigneten Zeitpunkte, orte und / oder Gelegenheiten es dafür gibt. Musiklabels oder Filmstudios machen das zum Beispiel, um eine Veröffentlichung möglichst optimal zu planen. Weiß man, dass Konkurenzprodukte„DAS PERFEKTE TIMIMG (2/2) | Gedanken über Entscheidungsmanagement und die innere Gefühls-Uhr“ weiterlesen
Kategorie-Archive: Allgemein
I.M.P.U.L.S.E. | Mit den richtigen Ideen Dinge schnell verändern (1)
„Es ist nicht wichtig, was Du betrachtest, sondern was Du siehst.“ (Henry David Thoreau) Fachstudien belegen, dass bis zu 2/3 aller Mitarbeitenden und Führungskräfte mit ihrer Arbeit unzufrieden sind, wobei die Quote bei den Mitarbeitenden höher ist als bei den Führungskräften. Weil es den Beschäftigten an Motivation mangelt, geht Tag für Tag viel Arbeitskraft und„I.M.P.U.L.S.E. | Mit den richtigen Ideen Dinge schnell verändern (1)“ weiterlesen
I.M.P.U.L.S.E. | Mit den richtigen Ideen Dinge schnell verändern (2)
Rainer W. Sauer ist seit 1975 in und mit der Verwaltung tätig. Er zählt zu den erfahrensten Verwaltungstrainern in Deutschland und ist zudem Team- und Individual-Coach. Sauer arbeitet auch als Radiomoderator, Vortrags- bzw. Keynote-Redner, entwickelt mit seinem Team Trainingsmodelle und hat 2020 CBQ Verwaltungstraining gegründet, um Führungskräfte wie Mitarbeitende der Öffentlichen Verwaltung optimal zu trainieren„I.M.P.U.L.S.E. | Mit den richtigen Ideen Dinge schnell verändern (2)“ weiterlesen
DIE WAHRHEIT UND NICHTS ALS … | Die Geschichte muss nicht stimmen, sie muss sich nur gut anhören (3)
Über den Umgang der irischen Werft Harland & Wolff mit dem Untergang der von ihr gebauten RMS Titanic hatte ich bereits HIER geschrieben, über die „Wahrheiten“, die Magazine der Boulevard-Presse verbreiten DORT. Nun möchte ich einmal über Folgen berichten, die eintreten können, wenn die Spanne zwischen Wahrheit und alternativen Fakten auseinander läuft und hierfür brauche„DIE WAHRHEIT UND NICHTS ALS … | Die Geschichte muss nicht stimmen, sie muss sich nur gut anhören (3)“ weiterlesen
LEITENDE SIND OFT AUCH LEIDENDE | Strategien für den Arbeitsalltag von Verantwortungsträgern
„Ich glaube, ich bin verträglicher als oft geschildert – auch wenn ich sehr unverträglich mit Menschen bin, die in hohen Positionen nicht das erbringen, wofür sie bezahlt werden.“ (Ferdinand Piëch, Vorstandsvorsitzender VW von 1993 bis 2002) Vorbemerkung: Im Mittelpunkt beim Coaching stehen Klienten mit ihren Wünschen. Oft gibt es Einzelcoachings, aber das muss nicht die„LEITENDE SIND OFT AUCH LEIDENDE | Strategien für den Arbeitsalltag von Verantwortungsträgern“ weiterlesen
GESUND ABNEHMEN | Wie weit darf eine Verschlankung der Verwaltung gehen?
„Sei streng mit dem Prozess, aber sanft mit den Mitarbeitern.“ (Leitmotiv des japanischen Konzerns Toyota Motors) Ein schlauer Mann hat einmal gesagt: „Die schlanke Verwaltung ist ein Traum, von dem der Steuerzahler träumt, der Politiker redet und der Experte sagt, dass er kaum zu realisieren ist.“ In der Tat: Eine Verschlankung der öffentlichen Verwaltung ist„GESUND ABNEHMEN | Wie weit darf eine Verschlankung der Verwaltung gehen?“ weiterlesen
三猿 MIZARU, KIKAZARU, IWAZARU | Wie man die Weisheit der drei Affen beim Coaching nutzen kann
Rainer W. Sauer ist seit 1975 in und mit der Verwaltung tätig. Er zählt zu den erfahrensten Verwaltungstrainern in Deutschland und ist zudem Team- und Individual-Coach. Sauer arbeitet auch als Radiomoderator, Vortrags- bzw. Keynote-Redner, entwickelt mit seinem Team Trainingsmodelle und hat 2020 CBQ Verwaltungstraining gegründet, um Führungskräfte wie Mitarbeitende der Öffentlichen Verwaltung optimal zu trainieren„三猿 MIZARU, KIKAZARU, IWAZARU | Wie man die Weisheit der drei Affen beim Coaching nutzen kann“ weiterlesen
INSPIRATERIE I | Es ist egal, wo eine Idee herkommt – entscheidend ist, wo man sie hinführt
„Es gibt eine Grenze, wo Zurückhaltung aufhört eine Tugend zu sein.“ (Edmund Burke) „Piraterie, Freibeutertum, Diebstahl zu eigennützigen Zwecken? Nein danke!“ Diese erste Reaktion vieler Menschen auf den Wortteil „… piraterie“ in meinem Begriff der INSPIRATERIE ist nur allzu verständlich. Um zu begreifen, was INSPIRATERIE ist, verabschieden sie sich zunächst einmal von dem Vorurteil, dass,„INSPIRATERIE I | Es ist egal, wo eine Idee herkommt – entscheidend ist, wo man sie hinführt“ weiterlesen
TRAINING VS. COACHING (1) | Das sind die jeweiligen Grundpfeiler
Der Ausdruck „vs.“ (als Abkürzung für das lateinische Wort „versus“) meint bildungssprachlich, eine Sache im Gegensatz zu einer anderen zu sehen, sie entsprechend darzustellen oder gegenüberzustellen und hierdurch zu erklären. Dies will ich an dieser Stelle gerne mit den Begriffen „Training“ und „Coaching“ – insbesondere bei CBQ natürlich Verwaltungstraining und Verwaltungscoaching – machen, denn immer„TRAINING VS. COACHING (1) | Das sind die jeweiligen Grundpfeiler“ weiterlesen
DIE WAHRHEIT UND NICHTS ALS … | Die Geschichte muss nicht stimmen, sie muss sich nur gut anhören (2)
„Wie kann der Mensch noch Bücher kaufen, seitdem die Illustrierte existiert?“ (Johann Nepomuk Nestroy) Wie ich ja bereits erzählt habe, ist mein CBQ-Modul „Die Wahrheit und nichts als die Wahrheit“ plus des provizierenden Nachsatzes „Die Geschichte muss nicht stimmen, sie muss sich nur gut anhören“ kein Plädoyer für Fake-News, eher eins für den bewussten Umgang„DIE WAHRHEIT UND NICHTS ALS … | Die Geschichte muss nicht stimmen, sie muss sich nur gut anhören (2)“ weiterlesen