NEBENBEI BEMERKT | Das Rätsel der schwachen jungen Sonne

Rainer W. Sauer arbeitet im Rahmen seines Verwaltungstrainings und Coachings und seiner GehirnmanagementLive-Veranstaltungen immer wieder mit Beispielen aus Naturwissenschaft und Technik. Seit 1968 interessiert er sich für Astronomie und die Erforschung des Weltraums, 1974 baute er sich selbst ein elekronisches Musikinstrument: einen Synthesizer. In der Rubrik „NEBENBEI BEMERKT“ geht es nicht um Verwaltungstraining oder -coaching„NEBENBEI BEMERKT | Das Rätsel der schwachen jungen Sonne“ weiterlesen

ÜBER DEN UMGANG MIT VERÄNDERUNG | Ein kleines Fazit nach meinen ersten 50 Blog-Artikeln

Die Historie der öffentlichen Verwaltung und ihrer Beschäftigten ist lang und war immer wieder grundlegenden Veränderungen unterworfen – mittlerweile befinden wir uns in Phase 4.0. Nun das: Oxford-Wissenschaftler vertreten die Meinung, dass in rund zwanzig Jahren knapp 50 Prozent aller Jobs von Computersystemen und Robotern autonom erledigt werden. In der zukünftigen Verwaltung werden bei den„ÜBER DEN UMGANG MIT VERÄNDERUNG | Ein kleines Fazit nach meinen ersten 50 Blog-Artikeln“ weiterlesen

PFLICHT UND KÜR | Manche Dinge muss man tun, andere können nach freier Wahl getan werden

Der antike Philsosoph und Stoiker Epiktet, der den Fokus auf das Innere des Menschen, auf Körper und Verstand, richtete, sprach in seinen Metaphern und Beispielen stets auch die Verpflichtungen anderen gegenüber an. Diese Pflichten führen nach Epiktet dazu, dass jeder Mensch seine ihm zukommenden Aufgaben zu erfüllen hat. So habe ein Sohn auch einem schlechten„PFLICHT UND KÜR | Manche Dinge muss man tun, andere können nach freier Wahl getan werden“ weiterlesen

KONFLIKTE I | Wie können sie gemanagt werden, wann macht eine Mediation Sinn?

Rainer W. Sauer ist seit 1975 in und mit der Verwaltung tätig. Er zählt zu den erfahrensten Verwaltungstrainern in Deutschland und ist zudem Team- und Individual-Coach. Sauer arbeitet auch als Radiomoderator, Vortrags- bzw. Keynote-Redner, entwickelt mit seinem Team Trainingsmodelle und hat 2020 CBQ Verwaltungstraining gegründet, um Führungskräfte wie Mitarbeitende der Öffentlichen Verwaltung optimal zu trainieren„KONFLIKTE I | Wie können sie gemanagt werden, wann macht eine Mediation Sinn?“ weiterlesen

COACHING ON AIR™ RADIOSENDUNG „VRWLTNG“ | Das sind die Ziele und Intentionen

Hörfunksendungen mache ich bereits seit über 35 Jahren und auch die Themen Verwaltungstraining und Coaching kamen dabei immer wieder einmal vor. Während sicher einige Coaches davon träumen, im Radio oder Fernsehen ein eigenes Format nutzen zu können, war dies für mich bisher kein Thema. Aber die Zeiten ändern sich, auch und gerade in öffentlichen Verwaltungen.„COACHING ON AIR™ RADIOSENDUNG „VRWLTNG“ | Das sind die Ziele und Intentionen“ weiterlesen

ALL YOU NEED IS… | Wie man das Potential emotionaler Intelligenz wecken kann

„Intuition hat Gründe, auch wenn der Verstand sie nicht erkennt.“ (Rainer W. Sauer) „Emotionale Intelligenz“ (EI) wurde in den 1990er Jahren von John D. Mayer und Peter Salovey als Begriff eingeführt und beschreibt die Fähigkeit, Gefühle wahrzunehmen, zu verstehen und ggf. zu beeinflussen. Wenn man / frau es so nennen möchte, dann darf Emotionale Intelligenz„ALL YOU NEED IS… | Wie man das Potential emotionaler Intelligenz wecken kann“ weiterlesen

KOMMUNIKATIONSTRAINING (1/3) | Sich gut und richtig zu verständigen ist gar nicht so schwer

„Menschen können nicht kommunizieren. Nicht einmal ihre Gehirne können kommunizieren, nicht einmal das Bewußtsein kann es. Nur die Kommunikation kann kommunizieren.“ (Niklas Luhmann) Unter dem Oberbegriff Kommunikation (lat. von „communicatio“ / „Mitteilung“) wird der Austausch oder die Weitergabe von Informationen zusammengefasst, die verbal, nonverbal oder auf anderen Wegen stattfinden kann. Die leider viel zu früh„KOMMUNIKATIONSTRAINING (1/3) | Sich gut und richtig zu verständigen ist gar nicht so schwer“ weiterlesen

KOMMUNIKATIONSTRAINING (2/3) | Der Ton macht die Musik – auch bei Gesprächen

Manche Bereiche der Öffentlichen Verwaltung suchen den Austausch mit „dem Bürger“, andere meiden ihn. Hier kann es leicht zu Imageschäden kommen, wenn kein durchdachtes Kommunikationskonzept zum Tragen kommt. Um es vorweg zu nehmen: DIE richtige Kommunkation gibt es nicht, aber es gibt verschiedene Wege, zu erkennen, wie man möglichst erfolgversprechend miteinander bzw. untereinander kommunizieren kann.„KOMMUNIKATIONSTRAINING (2/3) | Der Ton macht die Musik – auch bei Gesprächen“ weiterlesen

KOMMUNIKATIONSTRAINING (3/3) | Wann sollte man Informationen snychron austauschen und wann asynchron

Rainer W. Sauer ist seit 1975 in und mit der Verwaltung tätig. Er zählt zu den erfahrensten Verwaltungstrainern in Deutschland und ist zudem Team- und Individual-Coach. Sauer arbeitet auch als Radiomoderator, Vortrags- bzw. Keynote-Redner, entwickelt mit seinem Team Trainingsmodelle und hat 2020 CBQ Verwaltungstraining gegründet, um Führungskräfte wie Mitarbeitende der Öffentlichen Verwaltung optimal zu trainieren„KOMMUNIKATIONSTRAINING (3/3) | Wann sollte man Informationen snychron austauschen und wann asynchron“ weiterlesen

I.D.E.E.N. | Wie man sie entstehen lassen, festhalten und kultivieren kann (1/3)

„Eine gute Idee löst nicht nur ein einzelnes Problem, sondern kann mehrere Probleme gleichzeitig lösen.“ (Shigeru Miyamoto) „Damit hatte ich jetzt nicht gerechnet.“ / „Wie kommst du denn darauf?“ / „Wir hatten bisher nur Einfälle und keine Ideen.“ – Zitate, die man öfters hört, die aber immer wieder gerne und von Herzen ausgesprochen werden. Das„I.D.E.E.N. | Wie man sie entstehen lassen, festhalten und kultivieren kann (1/3)“ weiterlesen